一个潜在市场巨大的发展机遇，一个高额销售回报的产品。
"密封式工资单”这种方式在英国、澳大利亚等欧美国家已经普遍应用，有超过50%的公司使用薪资机制作工资单，在亚洲的日本、新加坡等国及香港、台湾地区"密封式工资单”的方式亦得到广泛应用。
在我国，随着社会的进步和管理手段的提升，越来越多的企事业单位的工资发放采用委托银行转存个人账户的做法，员工可以通过电话、互联网及自助银行查询自己的工资收入。本月工资是如何计算的？代扣的费用是几项？金额是多少？在方便准时收到工资额的同时，是否可以得到一份明明白白的个性化的工资单？许多法人单位在薪资的管理上开始考虑派发保密信函式工资单。

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